L'entreprise performante, c'est l'entreprise apprenante.
C'est le concept, bien connu aux États-Unis, de "learning
organization". Comment apprend-on dans l'entreprise ? Soit
de manière individuelle, soit en groupe avec des formateurs
occasionnels experts en leur domaine. À l'apprentissage des
individus succède celui des équipes, clé de la qualité et
de l'innovation. Enfin, vient l'apprentissage de
l'entreprise elle-même, condition d'une stratégie
performante. Un ouvrage destiné aux directions, aux cadres
et aux formateurs occasionnels.
Il n'y a pas encore de discussion sur ce livre
Soyez le premier à en lancer une !
Les meilleurs albums, romans, documentaires, BD à offrir aux petits et aux plus grands
Il n'est pas trop tard pour les découvrir... ou les offrir !
Bird découvre que sa mère n'est autre que la poétesse dissidente Margaret Miu...
Inspirée d’une histoire vraie, cette BD apporte des conseils et des solutions pour sortir de l'isolement
