Cet ouvrage contient quatre parties :
La première présente notamment les missions dévolues aux membres du cadre d'emplois et précise la nature des épreuves du concours permettant dâ(tm)y accéder ;
La deuxième contient :
Le cadrage de l'épreuve et les sujets corrigés de QCM (concours interne et externe), puis ceux de chaque épreuve écrite des trois concours (interne, externe, troisième voie) :
- le cadrage de l'épreuve : il précise l'intitulé officiel de l'épreuve afin d'éclairer tant les candidats, que les concepteurs de sujets, les membres du jury et les correcteurs ;
- le sujet de la session 2007 ;
- le corrigé du sujet ;
- une ou deux " bonnes copies " (rédigées par les candidats, elles sont reproduites à l'identique) ;
- les fiches de correction. (Chaque copie faisant réglementairement l'objet d'une double correction).
La troisième donne les indications de cadrage des épreuves orales d'entretien avec le jury (les différents temps de l'entretien, les points alloués à chacun d'eux, les thèmes abordés y sont notamment précisés) ;
La quatrième reproduit le rapport dressé par le président du jury après l'admission des candidats, mine d'informations utiles aux candidats.
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