Comment avoir de l'influence dans son milieu de travail, comment développer son potentiel de leadership et de gestion harmonieuse ? Cet ouvrage propose des pistes de réflexion à tous ceux et toutes celles qui souhaitent avoir un impact positif en devenant un leader en entreprise.L'impact qu'on a dépend beaucoup des perceptions des autres. Alors qu'on ne peut ni simuler la passion, ni tromper ses collègues, on peut développer des comportements cohérents qui sauront être bien lus et interprétés par ces derniers, et qui pourront même les inspirer.
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