La notion de rémunération au regard de ses enjeux est empreinte de dualités : sur le plan épistémologique, conceptuel, pratique et organisationnel.
La notion de rémunération au regard de ses enjeux est empreinte de dualités : sur le plan épistémologique, conceptuel, pratique et organisationnel. Cet ouvrage rassemble les actes d'un colloque qui s'est tenu à l'Université de Strasbourg (MISHA).
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