Passionné(e) de lecture ? Inscrivez-vous gratuitement ou connectez-vous pour rejoindre la communauté et bénéficier de toutes les fonctionnalités du site !  

Agir sur les leviers invisibles pour transformer les organisations : Biais cognitifs, modèles mentaux, inconscient du système, culture d'entreprise...

Couverture du livre « Agir sur les leviers invisibles pour transformer les organisations : Biais cognitifs, modèles mentaux, inconscient du système, culture d'entreprise... » de Benedicte Costedoat-Lamarque aux éditions Dunod
Résumé:

Aucun résumé n'est disponible pour cet ouvrage actuellement...

Ajouter à votre bibliothèque arrow_drop_down
Donner votre avis

Donnez votre avis sur ce livre

Pour donner votre avis vous devez vous identifier, ou vous inscrire si vous n'avez pas encore de compte.

Où trouver ce livre en librairie ?

Service proposé en partenariat avec Place des Libraires

Du même auteur

add_box
Couverture du livre « Le burn out, une opportunité de transformation intérieure » de Benedicte Costedoat-Lamarque aux éditions L'harmattan
Le burn out, une opportunité de transformation intérieure Benedicte Costedoat-Lamarque L'HARMATTAN

Voir tous les livres de Benedicte Costedoat-Lamarque

Discussions autour de ce livre

Il n'y a pas encore de discussion sur ce livre

Soyez le premier à en lancer une !

Forum

Afficher plus de discussions

Récemment sur lecteurs.com

Les livres les mieux notés cette semaine